本規約は、「スカウトミー」（以下「当サービス」といいます）の利用に関する条件を定めるものです。
本サービスを利用する全てのユーザー（求職者、求人掲載者、店舗を含みます）は、本規約に同意した上で、本サービスを利用するものとします。
1. 当サービスは、求職者と求人掲載者（店舗）をマッチングするための求人・メッセージプラットフォームです。
2. 本サービスは、求人情報の掲載およびメッセージ機能を提供しますが、実際の採用・雇用契約には関与しません。
1. 求人・メッセージ・雇用契約に関するトラブルについて、当社は一切の責任を負いません。
2. 求人情報の正確性・完全性・適法性について、当社は保証しません。
3. 利用によって生じた損害について、当社は一切の責任を負いません。
4. 法令に違反する求人・メッセージ行為について、当社は一切関知しません。
5. 求人掲載者・求職者は、法令遵守のもとで本サービスを利用するものとします。
6. 利用者間のトラブルは当事者間で解決し、当社は関与しません。
1. 以下の場合、事前通知なくサービスを一時停止・変更することがあります。
2. 提供停止・変更に伴う損害について、当社は一切の責任を負いません。
当社は、ユーザーが本規約に違反した場合、または以下のいずれかに該当すると当社が判断した場合、事前の通知なく、本サービスの全部または一部の利用を制限し、または登録を削除・停止することができるものとします。
当社は、上記の措置によりユーザーに生じた損害について一切責任を負いません。
本規約は、当社が必要と判断した場合に変更できるものとし、変更後の内容はサイト上での掲載時点より効力を持つものとします。
また、法令の改正・変更があった場合には、その内容に応じて本規約も随時変更され、改正法令が効力を持つ時点で本サービスの利用条件にも自動的に適用されます。
1. 当サービスにおけるメッセージ機能は、ユーザー同士が任意に情報を交換することを目的として提供されているものであり、運営者はその内容や結果について関与いたしません。
2. 本機能は、面接前の情報確認や質問対応など、ユーザー間の自発的なコミュニケーションを目的としています。運営者は、いかなる形式の職業紹介、媒介、あっせん等も行わず、その責任を負いません。
3. メッセージ内容が法令または本規約に違反すると判断された場合、運営者は必要に応じて対応（削除、警告、利用制限など）を行う場合がありますが、その監視・保存義務を負うものではありません。
運営者は、以下の目的に限り、ユーザー間のメッセージ、プロフィール、掲載内容等を確認することがあります。
・不正利用、法令違反、またはそれに類する行為の調査
・法的機関からの要請対応
・その他、緊急かつ合理的な理由があると判断される場合
本規約は日本法に準拠し、東京地方裁判所を専属管轄裁判所とします。